Software House o ponad 20-letnim doświadczeniu. Z sukcesem tworzyliśmy dedykowane oprogramowanie dla wielu polskich i zagranicznych firm, takich jak: Allianz, Santander, mBank, BP, Hyundai Glovis, Volvo.
Absolwent Politechniki Warszawskiej i jej były pracownik naukowy. Pierwsze duże projekty komercyjne realizować zaczął pod koniec lat 90., pracując w strukturach Altkomu. Do 2006 roku zajmował stanowisko dyrektora w dziale Enterprise Risk Services w Deloitte, odpowiadając za projekty realizowane dla sektora bankowego. Od 2006 r. nieprzerwanie na czele software house’u Altkom Software, najpierw w roli dyrektora operacyjnego, a obecnie prezesa zarządu. Od 2019 roku zarządza również spółką Altkom Experts.
Łukasz Rauer
Head of Business Operations & Integration Unit
Od ponad 20 lat związany z tworzeniem i wdrażaniem oprogramowania, doradztwem w zakresie technologii, a także projektami IT dla rynku finansowego, w tym dużych przedsiębiorstw. Przez wiele lat pracował jako kierownik projektów oraz lider zespołów projektowych. Doskonale zna zarówno metodyki klasyczne, jak i zwinne. Dzięki doświadczeniu programistycznemu rozumie procesy związane z wytwarzaniem oprogramowania, jak i wyzwania za nimi stojące.
Michał Lisiecki
Head of Digital Now Unit
Menedżer IT z wieloletnim doświadczeniem w kierowaniu zespołami IT w różnych obszarach i prowadzeniu skutecznych programów transformacyjnych. Pragmatyczny entuzjasta wykorzystania nowoczesnych metod projektowania i wytwarzania oprogramowania w modelu Agile. Od ponad 10 lat związany z automatyzacją procesów biznesowych, wdraża i rozwija rozwiązania oparte o Camunda Platform.
Paweł Jabłoński
Head of Cloud Unit
Od ponad 15 lat związany z szeroko pojętym obszarem IT. Współpracował z firmami z branż: finansowej, automotive, TLS, telekom. Wierzy, że rozwiązania chmurowe mogą uwolnić potencjał organizacji i kreować nieoczywiste modele biznesowe. Uważa, że kluczem do sukcesu jest otwarty, ciągły dialog pomiędzy biznesem i technologią, dlatego w pracy skupia się na budowaniu wysoce wydajnych zespołów.
NASZE WARTOŚCI
Rośniemy, dzięki zaangażowaniu w samorozwój
ROZWÓJ
Stawiamy zarówno na rozwój organizacji, jak i każdego pojedynczego pracownika. Jesteśmy nastawieni na konstruktywny feedback, który pomaga nam piąć się w górę i osiągać cele zawodowe. Aktywnie dzielimy się wiedzą i doświadczeniem.
ZARADNOŚĆ
Jesteśmy nastawieni na poszukiwanie rozwiązań. Chętnie podejmujemy wyzwania, a kiedy napotkamy na drodze jakiś problem, to nie rozkładamy rąk tylko szukamy najlepszego wyjścia z sytuacji.
WSPÓŁPRACA
Tworzymy przestrzeń, w której wspieramy się zarówno w sprawach związanych z projektami, jak i poza nimi. Wiemy, jaki jest cel naszej organizacji i dążymy do niego jako jeden, duży i zgrany zespół.
NASZA HISTORIA
Rozwój biznesu,
dzięki technologii
1988
Powstanie Grupy Atkom, skupionej na usługach informatycznych i szkoleniach z umiejętności informatycznych.
1997
Uruchomienie pierwszego certyfikowanego kursu programowania Java w Polsce. Do zespołu, jako trener, dołącza młody wykładowca z Politechniki Warszawskiej, Adam Lejman – obecny prezes Altkom Software.
1998
Wiodąca firma telekomunikacyjna w Polsce zostaje jednym z pierwszych klientów biznesowych Altkom, szukając partnera, który podejmie się stworzenia oprogramowania na zamówienie.
Do obsługi salonów wykorzystano raczkujące możliwości komunikacji internetowej. Zespół programistów Java inicjuje w Altkom dział zajmujący się budowaniem dedykowanych rozwiązań.
2000
Możliwość połączenia wiedzy i umiejętności praktycznych w biznesie skutkuje stopniowym, konsekwentnym wzrostem wartości firmy i jej rozwojem w kolejny podmiot. Powstaje Altkom Software & Consulting.
2019
Altkom Software przyjmuje nową strategię, która obejmuje rozwój nowych kompetencji poprzez partnerstwa i przejęcia oraz ekspansję na rynki zagraniczne. Oprócz rozwoju organicznego i pozyskiwania nowych klientów, stworzyliśmy firmę Altkom Experts dedykowaną outsourcingowi specjalistów i zespołów IT, a rok później zainwestowaliśmy w agencję digitalową Kreatik.